Cuando empecé, lo hice con mucha energía y muchas ganas. Fui sociable (error), y dí confianzas (inconsciencia). A poco que pasó, ví el odio y el deseo feroz de hundirme en más de un funcionario. A poco que reflexioné, reparé en cómo mi amigo el juez había utilizado la unión conmigo para aprovecharse de mí y estar más cómodo.
Ahora me concentro sólo en mi trabajo.
Sólo es posible el respeto y la distancia. Con ambos bandos: el del juez y el de los funcionarios.
Y el silencio.
Experiencia
Moderadores: Terminatrix, Top Secre
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Felidae
¿En qué tipo de jurisdicción estás y en qué CC.AA.?
Tranquilo, lo que a ti te ha pasado pasa a todos los niveles. Todos, cuando empezamos, caemos en la misma trampa. Luego te das cuenta, al igual que tú, que lo mejor es mantener las distancias y no dar confianzas.
Si necesitas cualquier cosa, aquí estoy.
Un saludo.
Tranquilo, lo que a ti te ha pasado pasa a todos los niveles. Todos, cuando empezamos, caemos en la misma trampa. Luego te das cuenta, al igual que tú, que lo mejor es mantener las distancias y no dar confianzas.
Si necesitas cualquier cosa, aquí estoy.
Un saludo.
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invi
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Carlos Valiña
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- Registrado: Mié 05 Nov 2003 2:49 pm
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Yo he visto que eso pasa si, pero tambien hay excepciones, pocas pero algunas.
Pienso cuando voy a un nuevo destino o conozco nuevos Funcionarios o Jueces que no tienen porque pagar los platos rotos de algunos indeseables que tuve la desgracia de conocer antes. Pienso que tienen derecho a las mismas oportunidades por mi parte y una y otra vez se las doy y los trato como si acabara de llegar a los Juzgados, o al menos asi lo intento.
Nunca puede ser exactamente igual, porque tienes otra vision de las cosas, pero la intencion es la misma del primer dia.
Creo que hacer asi las cosas me hace bien y es lo justo.
Saludos.
Pienso cuando voy a un nuevo destino o conozco nuevos Funcionarios o Jueces que no tienen porque pagar los platos rotos de algunos indeseables que tuve la desgracia de conocer antes. Pienso que tienen derecho a las mismas oportunidades por mi parte y una y otra vez se las doy y los trato como si acabara de llegar a los Juzgados, o al menos asi lo intento.
Nunca puede ser exactamente igual, porque tienes otra vision de las cosas, pero la intencion es la misma del primer dia.
Creo que hacer asi las cosas me hace bien y es lo justo.
Saludos.
Carlos Valiña. Juzgado de Menores de Santander. 942-248111
Si necesitas ayuda llámame.
metodoprofesional@gmail.com
JJ. Rousseau: UNA INJUSTICIA HECHA A UNO ES UNA AMENAZA HECHA A TODOS.
Rosa Luxemburgo: QUIEN NO SE MUEVE NO SIENTE SUS CADENAS
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JJ. Rousseau: UNA INJUSTICIA HECHA A UNO ES UNA AMENAZA HECHA A TODOS.
Rosa Luxemburgo: QUIEN NO SE MUEVE NO SIENTE SUS CADENAS
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Invitado
Yo soy auxiliar y a mi mis propios compañeros me hicieron la vida imposible. Tampoco tuve el apoyo ni del juez ni del secretario porque no se querían meter en este tipo de cosas y yo sólo estaba deseando que algún jefe les pusiera a ellas en sus sitio (era un tema de funciones...).
Sufrí mucho y ahora después de 4 años creo que lo he superado.
Con esto quiero decir que en cualquier sitio en el que empieces te puedes encontrar con mala gente y el trabajo, la falta de apoyo y calor que necesitas cuando eres novata, la inocencia....
Siempre hay una primera vez y el ambiente de los juzgados no siempre es el mejor... (no sé porqué en los juzgados se da esta dinámica de grupo...un psicólogo debería estudiarnos porque nunca lo había visto en la empresa privada).
Animo a todos los novatos!!!!!!!!!!!!!!!
Sufrí mucho y ahora después de 4 años creo que lo he superado.
Con esto quiero decir que en cualquier sitio en el que empieces te puedes encontrar con mala gente y el trabajo, la falta de apoyo y calor que necesitas cuando eres novata, la inocencia....
Siempre hay una primera vez y el ambiente de los juzgados no siempre es el mejor... (no sé porqué en los juzgados se da esta dinámica de grupo...un psicólogo debería estudiarnos porque nunca lo había visto en la empresa privada).
Animo a todos los novatos!!!!!!!!!!!!!!!
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principiante
En un juzgado en el que estuve hace poco tardé casi un año en enterarme del rollo interno entre funcionarios. De cara al secretario todo eran sonrisas y desconfianza. Por alguna extraña razón sus trapos sucios los lavaban en casa y los que vivían sometidos no paraban de repetirse: no hay nada que podamos hacer, así son las cosas. La historia era: es que tu no sabes como son, nadie puede con ellos, llevan muchos años...(todo ésto a posteriori claro)
Sin embargo en otro juzgado en el que estuve muy poco tiempo algunos funcionarios no paraban de ponerme problemas sobre la mesa: reparto desigual del trabajo, las rencillas de unos con otros, la incompetencia de fulanito, la desvergüenza de los procuradores etc
Con lo cual en el primer juzgado al secretario que quisiera participar se le mantenía en la inopia y en el segundo se daba la situación inversa (y, paradojicamente, tenían a un titular que no quería participar)
Sin embargo en otro juzgado en el que estuve muy poco tiempo algunos funcionarios no paraban de ponerme problemas sobre la mesa: reparto desigual del trabajo, las rencillas de unos con otros, la incompetencia de fulanito, la desvergüenza de los procuradores etc
Con lo cual en el primer juzgado al secretario que quisiera participar se le mantenía en la inopia y en el segundo se daba la situación inversa (y, paradojicamente, tenían a un titular que no quería participar)
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Invitado
El problema no es que uno o varios "compañeros" te machaquen, el problema es el silencio de todos los demás.
El segundo problema no es que seas cobarde y no sepas enfrentarte sino que te encuentras en situacion de inferioridad: numerica, de conocimientos y de credibilidad.
Me explico:
- Si uno solo se enfrenta a varios, estos pueden ponerse de acuerdo (es mas, seguro que lo haran) para falsear la realidad en cuanto la situacion llegase a conocimiento de los superiores. Las versiones coincidentes de cuatro o cinco personas junto con el silencio de todas las demas frente a la version de una unica persona recien llegada... ¿que tendria mas peso? Esta clariiiisimo, vaya.
- El nuevo necesita mas de los veteranos que a la inversa. Dejando aparte que a nadie le gusta caer mal y que le hagan el vacio y/o le puteen (y siempre hay a quien le caes bien pero no se acerca a ti para que no le machaquen tambien), cuando acabas de llegar a un sitio necesitas preguntar y pedir ayuda incluso aunque hayas aprobado la oposicion y sepas muchisimo e incluso aunque hubieras estado antes mucho tiempo de interino:
Cada puesto de trabajo tiene unas peculiaridades propias, en cada juzgado se trabaja diferente e incluso para saber cosas basicas como la forma en que se turnan en las guardias, donde se encuentra el listado de telefonos de abogados, peritos, etc., si hay modelos hechos distintos a los que vienen de plantilla y son estos los que prefiere el juez o secretario...
O si no da tiempo de ir a casa a comer durante la guardia, se llama a telepizza y se escoge y paga entre todos porque sale mas a cuenta pero olvidan siempre decirselo a una unica persona:el nuevo. Perjudica no solo a su autoestima sino tambien a su bolsillo
Y si el secre pregunta porque ha salido el nuevo a comprarse un bocadillo, nadie sabe nada, mira que es raro este.
- La credibilidad: Los veteranos suelen tener buena imagen, ganada a base de peloteo mas o menos disimulado y de lavar sus trapos sucios entre si. Llevan mas tiempo ahi y hasta ese momento no habia habido conflictos con nadie (nadie nuevo habia venido a invadirles el feudo). Los superiores tendrian que escoger entre creer a uno u otro bando. A ti no te conocen, eres nuevo. ¿como saben que no eres una persona conflictiva y follonera?
De modo que tanto si el machaqueo se produce a espaldas del secretario como si se le utiliza para ello yendole contiunamente con quejas continuadas sobre el inutil del nuevo, la reaccion suele ser de desentenderse de lo que se consideran simples rencillas entre funcionarios y "apañaros entre vosotros" o bien consiguen su objetivo y el nuevo queda convertido en oveja negra
En mi caso, tuve la suerte que el iniciador era interino y ceso y al cabo de un tiempo, al no estar el instigador fueron cesando las intrigas con lo cual tuvieron oportunidad de conocerme mejor, a mi y a mi trabajo. Resultado: a rey muerto, rey puesto. El malo paso a ser el que se fue y yo pase a formar parte del club y a tener que soportar el peloteo de quienes antes me machacaron. Pero puestos a elegir y ya que no era a costa de nadie...me deje querer. Era mas comodo que enfrentarme al juzgado entero por orgullo.
Y si, yo tambien creia que habia mas competitividad en la empresa privada y que en la administracion las cosas serian mas tranquilas, pero es justo al reves
El segundo problema no es que seas cobarde y no sepas enfrentarte sino que te encuentras en situacion de inferioridad: numerica, de conocimientos y de credibilidad.
Me explico:
- Si uno solo se enfrenta a varios, estos pueden ponerse de acuerdo (es mas, seguro que lo haran) para falsear la realidad en cuanto la situacion llegase a conocimiento de los superiores. Las versiones coincidentes de cuatro o cinco personas junto con el silencio de todas las demas frente a la version de una unica persona recien llegada... ¿que tendria mas peso? Esta clariiiisimo, vaya.
- El nuevo necesita mas de los veteranos que a la inversa. Dejando aparte que a nadie le gusta caer mal y que le hagan el vacio y/o le puteen (y siempre hay a quien le caes bien pero no se acerca a ti para que no le machaquen tambien), cuando acabas de llegar a un sitio necesitas preguntar y pedir ayuda incluso aunque hayas aprobado la oposicion y sepas muchisimo e incluso aunque hubieras estado antes mucho tiempo de interino:
Cada puesto de trabajo tiene unas peculiaridades propias, en cada juzgado se trabaja diferente e incluso para saber cosas basicas como la forma en que se turnan en las guardias, donde se encuentra el listado de telefonos de abogados, peritos, etc., si hay modelos hechos distintos a los que vienen de plantilla y son estos los que prefiere el juez o secretario...
O si no da tiempo de ir a casa a comer durante la guardia, se llama a telepizza y se escoge y paga entre todos porque sale mas a cuenta pero olvidan siempre decirselo a una unica persona:el nuevo. Perjudica no solo a su autoestima sino tambien a su bolsillo
Y si el secre pregunta porque ha salido el nuevo a comprarse un bocadillo, nadie sabe nada, mira que es raro este.
- La credibilidad: Los veteranos suelen tener buena imagen, ganada a base de peloteo mas o menos disimulado y de lavar sus trapos sucios entre si. Llevan mas tiempo ahi y hasta ese momento no habia habido conflictos con nadie (nadie nuevo habia venido a invadirles el feudo). Los superiores tendrian que escoger entre creer a uno u otro bando. A ti no te conocen, eres nuevo. ¿como saben que no eres una persona conflictiva y follonera?
De modo que tanto si el machaqueo se produce a espaldas del secretario como si se le utiliza para ello yendole contiunamente con quejas continuadas sobre el inutil del nuevo, la reaccion suele ser de desentenderse de lo que se consideran simples rencillas entre funcionarios y "apañaros entre vosotros" o bien consiguen su objetivo y el nuevo queda convertido en oveja negra
En mi caso, tuve la suerte que el iniciador era interino y ceso y al cabo de un tiempo, al no estar el instigador fueron cesando las intrigas con lo cual tuvieron oportunidad de conocerme mejor, a mi y a mi trabajo. Resultado: a rey muerto, rey puesto. El malo paso a ser el que se fue y yo pase a formar parte del club y a tener que soportar el peloteo de quienes antes me machacaron. Pero puestos a elegir y ya que no era a costa de nadie...me deje querer. Era mas comodo que enfrentarme al juzgado entero por orgullo.
Y si, yo tambien creia que habia mas competitividad en la empresa privada y que en la administracion las cosas serian mas tranquilas, pero es justo al reves
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Invitado
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Invitado
De acuerdo con el último invitado. Lo que hay es mucha gente rastrera, pelota, amargada, incompetente, con rencor acumulado contra los jefes.... en la privada hay jefes inútiles (en la pública también), administrativos que no sirven (en la pública también).. pero aún así prefiero el ambiente "rastrero" de la pública. A veces la vida te sorprende, tienes suerte y das con un buen equipo de trabajo.
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Candido
El mensaje incial es el correcto. Es una inconsciencia ir de bueno por la vida, hay que mantener las distancias. No obstante alguna vez de forma ocasional y cada vez mas rara uno encuentra excelentes personas en la admnistracion de justicia, entonces hay que bajarse del carro y prestar atencion.
No obstante mi experiencia me indica que muchas veces los funcionarios suelen ser las mejores personas y mientras mas encumbrados mas pueriles y manipuladoras suelen ser las personas.
No obstante mi experiencia me indica que muchas veces los funcionarios suelen ser las mejores personas y mientras mas encumbrados mas pueriles y manipuladoras suelen ser las personas.