Anonymous escribió:Para conseguir un auxiliar de refuerzo ¿qué hay qué hacer? Se pide a trávés del coordinador o directamente a la gerencia. De lograrlo ¿hay que estar dando cuenta del trabajo que realiza..? Si podeis orientarme...
Supongo que te refieres a lo que hoy se llama tramitador . Es que lo de auxiliar o auxilio
es el nombre actual del antiguo agente.
Cuando lo he pedido ha sido por oficio motivado . Tienes que explicar muy bien ( datos numéricos , circunstancias sobrevenidas , etc ) por qué necesitas un tramitador de refuerzo.
Si te lo dan es por un tiempo determinado y con posibilidad de prórroga , pero como la cosa presupuestaria anda chunga , vas a necesitar un poco de suerte.
Que yo sepa, no hay que dar cuenta de qué trabajo realiza. Al menos , nunca me han pedido informe alguno .
[quote="Anonymous"]Para conseguir un auxiliar de refuerzo ¿qué hay qué hacer? Se pide a trávés del coordinador o directamente a la gerencia. De lograrlo ¿hay que estar dando cuenta del trabajo que realiza..? Si podeis orientarme...[/quote]
Supongo que te refieres a lo que hoy se llama tramitador . Es que lo de auxiliar o auxilio :? es el nombre actual del antiguo agente.
Cuando lo he pedido ha sido por oficio motivado . Tienes que explicar muy bien ( datos numéricos , circunstancias sobrevenidas , etc ) por qué necesitas un tramitador de refuerzo.
Si te lo dan es por un tiempo determinado y con posibilidad de prórroga , pero como la cosa presupuestaria anda chunga , vas a necesitar un poco de suerte.
Que yo sepa, no hay que dar cuenta de qué trabajo realiza. Al menos , nunca me han pedido informe alguno .